Конкурсы
Приложение №1
к постановлению краевого комитета
от 15 марта 2013 г. № _22-2
Положениео краевом смотре-конкурсе на звание
«Лучший уполномоченный по охране труда Приморской краевой организации профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации»
1. Общие положения
Настоящее Положение определяет порядок организации и проведения краевого смотра-конкурса на звание «Лучший уполномоченный по охране труда Приморской краевой организации профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации»
2. Задачи и цели смотра-конкурса.
Основными целями и задачами смотра-конкурса являются:
- повышение эффективности профсоюзного контроля за соблюдением работодателем законных прав и интересов работников на здоровые и безопасные условия труда;
- укрепление авторитета и роли уполномоченных по охране труда в осуществлении защитных функций в сфере охраны труда;
- выявление лучших уполномоченных по охране труда, добившихся наилучших результатов в структурном подразделении, где работает уполномоченный, по улучшению условий труда и безопасности труда работающих;
- моральное и материальное стимулирование деятельности уполномоченных по охране труда для решения ими задач по созданию безопасных условий труда на каждом рабочем месте;
- обобщение опыта работы лучших уполномоченных по охране труда в целях совершенствования общественного контроля за условиями труда работников.
3. Порядок организации и проведения смотра-конкурса
3.1.Краевой смотр-конкурс проводится ежегодно.
3.2.В конкурсе могут принимать участие уполномоченные по охране труда учреждений и организаций здравоохранения с численностью работников не менее 50 человек.
3.3. Обязательными условиями участия в конкурсе являются:
- отсутствие в структурном подразделении в период, за который подводятся итоги конкурса, групповых несчастных случаев, несчастных случаев с тяжелым и смертельным исходом;
- снижение уровня производственного травматизма и профессиональных заболеваний;
- выполнение мероприятий, включенных в коллективные договоры и соглашения по охране труда в подразделении, где работает уполномоченный;
- прохождение уполномоченными обучения по охране труда, подтвержденное удостоверением о проверке знаний требований охраны труда;
- наличие годовой отчётности о работе уполномоченного по охране труда Профсоюза за предыдущий год по установленной форме 1-У;
- организация в подразделении своевременного и качественного обучения работников и их инструктаж по охране труда.
3.4. Для организации и проведения конкурса создаётся конкурсная комиссия Приморской краевой организации Профсоюза работников здравоохранения РФ (приложение №2 к постановлению президиума).
3.5. Смотр-конкурс проводится в 2 этапа:
I–й этап – профкомы первичных организаций Профсоюза совместно с работодателями до 20 апреля 2013 г. проводят конкурс и подводят его итоги в соответствии с показателями качества работы уполномоченного по охране труда, определяют победителей и представляют в Конкурсную комиссию Приморской краевой организации профсоюза следующие материалы:
- выписка из протокола заседания профсоюзного комитета о выдвижении кандидата на присвоение звания «Лучший уполномоченный по охране труда Приморской краевой организации профсоюза работников здравоохранения РФ»;
- таблицу показателей деятельности участника смотра-конкурса на звание «Лучший уполномоченный по охране труда Профсоюза (таблица №1);
- годовой отчёт о работе уполномоченного по охране труда за предыдущий год (форма 1-У) по состоянию на 1 января 2013 года;
- справку государственной инспекции труда по Приморскому краю об отсутствии в организации (подразделении) здравоохранения групповых несчастных случаев и несчастных случаев с тяжелым и смертельным исходом;
- краткую характеристику на соискателя, с приложением фотографий, графиков, схем показателей, отражающих результаты работы уполномоченного по осуществлению общественного контроля за условиями и охраной труда работающих.
II-й этап – Комиссия Приморской краевой организации Профсоюза работников здравоохранения РФ (в срок до 15 мая 2013 г.) подводит итоги краевого смотра-конкурса и определяет победителей
4. Подведение итогов краевого смотра-конкурса и поощрение победителей.
4.1. Победителем краевого смотра-конкурса признаётся уполномоченный, который по сумме показателей качества работы набрал наибольшее количество баллов.
4.2. Конкурсная комиссия Приморской краевой организации профсоюза работников здравоохранения РФ подводит итоги краевого смотра-конкурса, определяет победителя и представляет его на утверждение Президиуму краевого комитета .
4.3. Уполномоченный по охране труда, занявший призовое место награждается Почётной грамотой краевого комитета и ценным подарком.
4.4. Результаты проведения краевого смотра-конкурса освещаются в газетах «Наше здоровье» и «Врачебная газета Приморья».