Пенсионный Фонд информирует

13.11.2020

Информация для получателей ежемесячных выплат из средств М(С)К

12 ноября 2020 г,                                                                                               г. Владивосток

В соответствии с Федеральным законом от 27.06.2011 г. №161-ФЗ «О национальной платежной системе» с 1 января 2021 года ежемесячная денежная выплата из средств материнского (семейного) капитала должна перечисляться на карту платежной системы «Мир».

Таким образом, до конца года получатели данной выплаты, пользующиеся другими платежными системами (MasterCard, Visa, Золотая Корона и др.) должны оформить карту «Мир» и в случае изменения счета предоставить актуальные сведения в Пенсионный фонд.

Для этого необходимо обратиться в клиентскую службу территориального органа ПФР с заявлением в свободной форме с указанием новых банковских реквизитов счета.

Это не распространяется на получателей выплаты на счет по вкладу (сберкнижку). 

Сделайте выбор до конца года!

13 ноября 2020 г,                                                                                                г. Владивосток

       Управление Пенсионного фонда РФ напоминает, что всем работающим гражданам до конца 2020 г.  необходимо сделать выбор о ведении трудовой книжки в электронном виде или на бумажном носителе. 

      В электронной трудовой книжке сохранены практически все сведения, которые учитываются в бумажной трудовой книжке: информация о работнике, дата приема, увольнения, перевода на другую работу, место работы, должность, профессия, специальность.

К числу преимуществ электронной трудовой книжки относятся:

• удобный и быстрый доступ работников к информации о своей трудовой деятельности, так как в любое время сведения, содержащиеся в трудовой книжке, можно будет посмотреть в личном кабинете на сайте ПФР или на портале Госуслуг;
• минимизация ошибочных, неточных и недостоверных сведений о трудовой деятельности, так как работник всегда сможет проверить данные, внесенные работодателем;
• дополнительные возможности дистанционного трудоустройства;
• высокий уровень безопасности и сохранности данных.

Для тех, кто впервые устроится на работу в 2021 году, сведения о периодах работы будут вестись только в электронном виде без оформления бумажной трудовой книжки.

Работникам, которые не подадут заявление до 31 декабря 2020 года, работодатель продолжит вести трудовую книжку на бумаге.