Задайте свой вопрос и получите ответ
Как правильно расчитать отпуск, есть ли какая- либо формула расчета? Большое спасибою
В соответствии со статьей 115 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работнику продолжительностью 28 календарных дней.
В соответствии со статьей 116 ТК РФ работнику предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 8 календарных дней за работу в Южных районах Дальнего Востока.
В соответствии со статьей 117 ТК РФ отдельным категориям работников, занятым на работах во вредных и опасных для здоровья условиях труда, в том числе и медицинским работникам, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, общая продолжительность которого устанавливается нормативными правовыми актами в зависимости от условий работы. Указанный отпуск предоставляется за фактически отработанное время во вредных условиях труда.
В соответствии со статьей 120 ТК РФ продолжительность ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков работников исчисляется в календарных днях и максимальным пределом не ограничивается. Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включается. При исчислении общей продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска дополнительные оплачиваемые отпуска суммируются с ежегодным основным оплачиваемым отпуском.
Утвержденная формула для расчета отпуска отсутсвует.
